Contrat de travail à durée indéterminée
à temps complet
Entre les soussignés :
La société GREENATEC SERVICES, SAS, société par actions simplifiée, immatriculée au registre du Commerce et des Sociétés sous le numéro 852 147 963 dont le siège social est sis à 42 Avenue
de la République, 75011 Paris
Représentée par Monsieur Marc DURAND, agissant en qualité de Président
ci-après dénommée « l’Employeur »
Et
Madame Sophie MARTIN
Née le 15 mars 1990 à Lyon (69)
Demeurant à 28 rue des Lilas, 75020 Paris
ci-après dénommée « la Salariée »
Article 2 — Qualification et fonctions
La salariée Salariée effectuera son travail selon les directives et sous l’autorité de l’employeur l’Employeur ou de toute autre personne désignée par lui.
Article 3 — Période d’essai
Le contrat ne deviendra définitif qu’à l’issue d’une période d’essai de 4 mois, renouvelable une fois pour une durée de 5 mois 4 mois.
Au plus tard, dans les trois mois suivant la date effective d’entrée en fonction, la salariée Salariée bénéficiera de la visite d’information et de prévention conformément à l’article R4624-10 du Code du travail.
Article 4 — Durée du travail
La Salariée est soumise à la durée collective de travail applicable dans l’entreprise, soit 35 heures par semaine au jour de l’embauche.